Lancor ha sido reconocida internacionalmente con el premio ZeroDX Award, otorgado en China como reconocimiento a su cultura empresarial y a su forma de relacionarse dentro y fuera de la organización. Este galardón destaca a aquellas empresas que promueven modelos de gestión innovadores, colaborativos y centrados en las personas.
La ceremonia de entrega contó con la presencia de Ander Butron, presidente del Consejo Rector de Lancor, y José Luis Femia, miembro del Equipo Tractor, quienes representaron a la organización en este importante evento.
Este reconocimiento ha sido concedido por entidades de referencia en el ámbito de la transformación empresarial, como Thinkers50, Haier Model Institute, Business Ecosystem Alliance, Gary Hamel’s MLab y Corporate Rebels, todas ellas comprometidas con la evolución de modelos organizativos más humanos, ágiles y sostenibles.
Lancor comparte este honor con otras organizaciones pertenecientes a Nergroup, como INDAERO, Panelfisa e Inforyde, también galardonadas por su compromiso con una cultura empresarial transformadora.
Este premio refuerza el propósito de Lancor de seguir avanzando en la construcción de una empresa basada en la colaboración real, la transparencia, la innovación con propósito y el compromiso con el entorno. Son valores que forman parte de nuestra identidad y que guían cada proyecto y cada decisión. Al mismo tiempo, reafirma nuestra voluntad de acortar distancias con nuestros clientes, fomentando relaciones más cercanas, humanas y duraderas, que nos permitan seguir creciendo juntos desde la confianza y la escucha activa.
Desde Lancor, agradecemos profundamente este reconocimiento y renovamos nuestro compromiso de seguir sumando valor desde una cultura organizacional que pone a las personas en el centro.
